Author: 56406

Lokal Xbox-klub trodser e-sport medlemsflugt: ”Hvis vi havde et slogan, ville det være ’vi kan rumme alle’”

Mens e-sport foreninger landet over har trange kår, slår digitalt fællesskab, med base i Fredericia, rekord i antal medlemmer op til klubbens LAN-arrangement i weekenden.

Fra venstre: Søren Darling (næstformand) og Mikkel Schaumann (medlem og kasserer) har været med i ’Danish Xbox League’ i hhv. 2 og 7 år. Foto: Lucia Pedersen-Campos

Af Lucia Quetzalli Pedersen-Campos

”At være en del af foreningen er fuldstændig som at starte på en efterskole. Jeg oplever det som et meget stærkt fællesskab,” fortæller Mikkel Schaumann om at være en del af e-sport fællesskabet ’Danish Xbox League’.

Noget kunne tyde på, at andre medlemmer af Xbox-foreningen oplever samme begejstring for foreningens fællesskab. ’Danish Xbox League’ står til at slå rekord i tilslutning med 83 aktive medlemmer forud for foreningens Xbox turnering i weekenden. Samme positive udvikling i medlemstal er dog ikke til at finde i opbakningen til e-sport foreninger på landsplan.

Efterslæb fra corona-tiden

Den generelle udvikling for medlemstilslutningen i e-sport foreninger viser tal med nedadgående tendens. Ifølge Danmarks Statistik mistede e-sport foreninger landet over 520 medlemmer fra 2022 til 2023.

Grafen er lavet med tal fra Danmarks Statistik.

Koordinator ved Esport DGI, Mikkel Kyed, forklarer, at den negative udvikling primært skyldes et efterslæb fra corona-tiden:

”Der er desværre en tendens til, at mange har mistet medlemmer i e-sport foreninger efter corona, og det er ikke fordi, der ikke stadig bliver spillet computer. Da corona ramte blev tendensen, at mange foreninger måtte lukke, fordi de ikke var helt veletablerede endnu,” siger han.

Mikkel Kyed pointerer, at de mange nye e-sport foreninger ved corona-tidens start havde svært ved at overleve, fordi de trods den kraftige vækst før corona-tiden ikke havde nået at opbygge et stærkt organisatorisk fundament til at overleve krisen. Han forventer dog, at medlemstallene vil stabilisere sig i løbet af 2024.

Et digitalt netværk med rummelighed

Tilbage i idrætshallerne på Kristinebjergskolen i Fredericia er medlemmerne af ’Danish Xbox League’, Mikkel Schaumann og Søren Darling, ved at gøre klar til weekendens LAN-arrangement med rekordmange tilmeldte. Efter foreningens start for syv år siden er fællesskabet vokset med 66 medlemmer. Næstformand i foreningen, Søren Darling, tror at den voksende tilslutning til foreningen skyldes et fokus på rummelighed:

”Hvis vi skulle have et slogan til vores forening, ville det være, ’vi kan rumme alle’: Har du nogle behov, så lad os få det at vide, så vi kan hjælpe dig på den bedst mulige måde,” siger næstformanden.

Han fortæller desuden, at de oplever, at flere med psykiske vanskeligheder som angst og PTSD søger det digitale fællesskab i deres forening.

Både Mikkel Schaumann og Søren Darling har daglig kontakt til foreningens medlemmer, når de mødes i det digitale univers til et spil ’Rocket League’ eller ’Hunt Show Down’.

Foreningens LAN-arrangement løber af stablen fredag d. 4/10 kl 13 på Kristinebjergskolen.

Til Danmarks største lokale jobmesse mødes arbejdsgiver og ledig til en uformel snak

Fredericia idrætscenter husede tirsdag over 70 forskellige virksomheder og uddannelser til jobmessen ”Job over broen”. Både deltagere og arrangører fremhæver betydningen af det fysiske møde som et middel til succes for arrangementet.

Jobmessen foregår i hallerne i Fredericia idrætscenter | Foto: Lucia Pedersen-Campos

Af Lucia Pedersen-Campos & Rebekka Hollænder

”Jeg kan miste interessen for jobsøgningen ved at sidde foran computeren hjemme. Jeg synes, det er federe at komme herud og snakke med mennesker, og se hvad de har at tilbyde,” siger deltager i jobmessen Jeanette Christensen.

Hun er ved messen blevet forsikret om, at hendes tidligere erhvervserfaring stadig kan bruges i den videre jobsøgning og er blevet bekræftet i et ønske om at tage en kontoruddannelse:

”Jeg kan føle, at jeg er for gammel til at tage en ny uddannelse og ved at komme her, føler jeg, at der stadig er muligheder,” siger Jeanette Christensen.

Over 70 forskellige virksomheder og uddannelser, som inkluderer DAO, EUC og Burger King, var til stede til ”Job over broen”, som blev afholdt for tredje år i streg og denne gang som et samarbejde mellem Fredericia og Middelfart kommune.

At få sat et ansigt på

Deltager i jobmessen Vibeke Møller fremhæver det fysiske møde som en af de positive effekter ved at mødes arbejdsgiver og ledig til messen:

”Til jobmessen møder man nogen, der arbejder med det til dagligt, og kan fortælle hvad det egentlig er, de søger. Man får sat et ansigt på firmaet, og det er nemmere at forholde sig til fremfor en ansøgningsopskrift, der ligger på nettet,” siger hun.

Ligesom Vibeke Møller understreger afdelingsleder i Fredericia Jobcenter, Malena Thusanth, de positive effekter af at mødes på tværs:

”Det handler om at få skabt de gode dialoger, der fører til job eller beriger den ledige med ny motivation i deres jobsøgning. Det er en mere uformel snak, man kan få,” siger hun.

Hun fortæller desuden, at flere deltagere i jobmessen går hjem med konkrete jobaftaler, og at flere virksomheder efter en jobmesse har fået kandidater til ledige stillinger.

Udover at deltagerne til jobmessen fik mulighed for at gå rundt mellem virksomheder og få uformelle snakke med potentielle arbejdsgivere, afholdt jobmessen to oplæg i samarbejde med Jobindex og Candeno, hvor deltagerne bl.a. fik konkrete råd til, hvordan man skriver en god jobansøgning, fx ved brug af AI. De kommende dage skal der evalueres ved at tale med virksomhederne om, hvilke aftaler de har fået i hus.

Powered by WordPress & Theme by Anders Norén